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Mitarbeiterförderung und -Qualifizierungen
Selbstverständlich werden unsere Mitarbeiter/innen auch nach der Erstausbildung weiter qualifiziert. Wir fördern und unterstützen unsere Mitarbeiter/innen die sich u. a. zum Meister qualifizieren oder ein Studium aufnehmen wollen.
Auf Basis einer Jahresplanung wird der Weiterbildungs- und Qualifizierungsbedarf erhoben und in einen Fortbildungsplan umgesetzt.
In der Unternehmensgruppe Georgsmarienhütte werden die Nachwuchskräfte übergreifend durch besondere Programme gefördert.